ClipLine株式会社は、スキルの可視化や評価、キャリアステップの最適化を実現する「ABILI Career（アビリキャリア）」の提供を開始したことを発表した。
「ABILI Career」は、アルバイトやパートなどの非正規従業員も含めた全ての現場従業員のスキルチェックシステムをデジタル化し、適切な教育や評価の仕組みを構築するシステムだ。
企業ごとのワークフローに合わせたランクアップシステムの実装も可能で、スキルの可視化や評価、キャリアステップの最適化を実現する。
先行導入事例として、スーパーマーケットや飲食店を展開する成城石井では、人材育成領域の業務効率化や現場負荷削減を目指し、従来の紙やExcelベースでのスキル管理や承認フローを、「ABILI Career」にてデジタル化する取り組みを開始しているとのことだ。
また、現在開発中の動画型実行支援システム「ABILI Clip」を始めとした、ClipLineが提供する他のサービスと組み合わせることも可能だ。
