株式会社オルツは、従業員稼働計測コンサルティングサービス「EagleAI（イーグルエーアイ）」の開始を発表した。
「EagleAI」は、従業員一人ひとりの稼働状況の数値化および可視化を行うサービスだ。これを元に、業務の状況を分析し、効率化の余地がある箇所の明確化を支援する。
例えば、営業部門の商談時間を10％向上させるために、社内会議や作業の効率化・自動化の余地を数値化し、具体的な改善案を交えた支援を提供することで、企業全体の生産性向上に向けて伴走する。
具体的な流れは、従業員のカレンダーデータをもとに、オルツコンサルタントが現状を可視化し、稼働や業務上の課題を発見・特定する。
そして、オルツの各種プロダクトやソリューションによる改善案を提案し、改善に向けて伴走する。
従業員稼働計測コンサルティングの流れ
IoTに関する様々な情報を取材し、皆様にお届けいたします。
企業向けAI活用虎の巻
AIによって「優秀な人材」の定義が変化したことを、どうみるべきか —AI時代の人材採...
まだ、生成AIのチャットボットで消耗しているの？ ー自律的に動くAIエージェントが働...
AI時代の「中間管理職クライシス」 —部下がAIに相談する時代、上司の価値はどこに残...
AIに仕事を頼む技術 —なぜ「営業資料を作って」と頼むと失敗するのか？
生成AIは、使い手の「言語化能力」を暴く、リトマス試験紙
AIに「ゴミ」を食わせるな ーAIエージェントが賢くなるデータ、バカになるデータ
AIで業務を自動化する方法とは ーなぜ、ChatGPTを配っても仕事は減らないのか？
なぜあなたの会社で、生成AIが活用されないのか？どこで活用すべきか？
生成AI活用ガイド
AI導入の成果は効率化にとどまっていないか？「売上の方程式」で描く攻めのAIの地図
AIが攻撃に使われるとき防御側のAIは動くのか？NVIDIAら「オープンAI連合」に...
今更聞けない生成AIの選び方、自分の優先軸で選ぶための4つのチェックポイント
フィジカルAIが可能にする柔軟なロボットアームとは？製造業にとって現実的な選択肢にな...
フィジカルAIはどこまで来ているのか？導入判断の前に見るべき「現場データ」
AnthropicやOpenAIのAIが起こした事故に学ぶ、自社点検のための視点
熟練工の「勘」をAIに継がせるには ？「誰が」「どう」進めるかを5つのステップで整理...
シャドーAIという見えないリスク、現場の効率化と統制の溝をどう埋めるか
AI導入「内製か外部支援か」で悩む前に確認すべき5つのこと
「厳しい・緩い」では測れないAI規制、6カ国の規制動向から読み解く企業の備えとは
