事例から学ぶ
デジタル時代にふさわしい 組織と人材育成とは？
DXによるデータドリブン経営を実現には、
人や組織自体それに対応していることが必要です。
これまでの「デジタル人材の育成」というと、データ
サイエンティストや、プログラマーといった、デジタル
自体を仕事にしている人材の話題が中心でした。
しかし、多くのDX先進企業では、「現場のリテラシ向上」
や、「デジタルありきでのビジネス変革を行うメンバーの
集中教育」など、さまざまなアプローチがみられます。
そこで、我々は、先行する企業の事例を学びつつ、
これからの企業や自治体にとって必要な組織変革と
人材育成を支援します。
DX組織の実現と人材育成のアプローチ
DX推進体制を作るには、既存組織のあり方を変え、計画的に人材育成を行うことが重要です。
当社では、さまざまな角度から御社のDX推進体制の実現をサポートいたします。
